終於又到了一年一次的全家出門旅行~~
久久一次的旅行當然要找個住起來舒服的
旅店這樣才不會掃興對吧~~
所以這次我們住的這間先施賓館 (Sincere Guest House)
是我大學時期就來過的旅店,因為 服務態度好~
而且住起來也超舒服的~這次要旅行的地方
剛好在這間旅店附近當然要推薦給家人也來住看看囉~~
而且聽說這邊是可以全世界訂房
也太方便了吧！！不用在那邊找翻譯啦ＱＱ
先施賓館 (Sincere Guest House) 的介紹在下面
如果有興趣到這附近玩的，不妨可以看看喔！
以下是 先施賓館 (Sincere Guest House) 的介紹 如果也跟我一樣喜歡不妨看看喔!
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商品訊息功能:
商品訊息描述:
關於先施賓館
簡介
想要盡情體驗香港的精彩， 先施賓館絕對是您的最佳旅伴。 在這裡，旅客們可輕鬆前往市區內各大旅遊、購物、餐飲地點。 飯店位置優越讓遊人前往市區內的熱門景點變得方便快捷。
先施賓館提供優質貼心的服務和方便實用的設施，贏得了客人的普遍好評。 飯店的特色服務，包括所有房型皆附免費WiFi, 24小時保全, 每日客房清潔服務, 票劵代售服務, 24小時前台服務。
共有12間溫馨舒適的客房，每間客房都配有完整的設施能讓您馬上放下一天的疲憊獲得充分休息，部分客房另配有煙霧偵測器, 免費WiFi, 禁菸房, 空調, Morning call服務。 除此之外，飯店各種娛樂設施一定會讓您在留宿期間享受更多樂趣。 專業的服務與豐富的特色活動盡在先施賓館。
服務設施摘要
網路服務
公共區域Wi-Fi
所有房型皆附免費Wi-Fi
交通服務/設施
機場接送
餐飲服務
自動販賣機
兒童專屬
家庭房
接待設施
24小時保全
24小時皆可入住
快速入住/退房服務
24小時前台服務
可帶寵物
電梯
所有客房均提供
Morning call服務
書桌
電視
免費Wi-Fi
禁菸房
電話
預訂與入住須知【必讀】
- 超過12歲住客將被視為大人收費(不含12歲之住客)。
- 【提醒您】加床規定依房型而異，請查看各房型的可入住人數限制了解詳細規定。
請注意：若單筆預訂超過5間客房，可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。
實用入住資訊
住宿概況
商品訊息簡述:
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
隨著個人利用網路跨境購買勞務日益頻繁，也衍生境內及境外電商的租稅不公平現象。為掌握稅源，健全稅制，財政部建立境外電商課稅新制，今（2017）年5月1日起，外國事業、機關、團體、組織在中華民國境內無固定營業場所，銷售電子勞務給境內自然人，只要年銷售超過48萬元者不僅要登記稅籍，不論有無銷售額，以每2月為1期，在次期開始 15 日內申報營業稅，而包括Google、Facebook、Amazon、Alibaba、Dropbox及Airbnb等逾50家境外電商業者已完成稅籍登記。
財政部指出，我國營業稅採消費地課稅原則，外國業者在我國境內無固定營業場所而有銷售勞務予境內自然人，因消費地在我國，應由我國取得課稅權，但基於國際資訊交換不易及稽徵成本考量，依營業稅法相關規定，每筆給付金額在新台幣 3000 元以下免繳納營業稅。
不過，基於網路交易訊息隱密不易掌握，加上免稅門檻規定，造成稅收流失，也衍生出境內及境外電商營業人租稅不公平現象，因此，財政部參考經濟合作暨發展組織（ＯＥＣＤ）建議及歐盟、韓國與日本等國家作法修法，建立境外電商課稅新制，要求跨境利用網路銷售電子勞務的外國業者，將課稅主體由境內自然人轉換為境外電商營業人，除降低依從成本，也可掌握稅收來源，維護租稅公平，增加稅收更能加惠全民，也利國、內外電商公平競爭。
財政部也強調，只要前一年度或當年度銷售額達 48 萬元須登記稅籍，要到財政部稅務入口網站（網址：www.etax.nat.gov.tw/境外電商課稅專區/申請稅籍登記）申請設立登記。經核准登記後，在該專區申辦帳號及密碼，以辦理稅籍異動及報繳營業稅事宜，若委託報稅的代理人申辦時，代理人亦應申辦帳號及密碼。
財政部也提醒，境外電商業者自今年 5 月 1 日起辦理稅籍登記後，不論有無銷售額，應以每 2 個月為1期，在次期開始 15 日內，至我國財政部稅務入口網申報營業稅，適用稅率為5%。不過，考量境外電商如要開立統一發票，系統連結財政部財政資訊中心，需作業時間，因此，至明年底前免開統一發票。
▲營業稅課稅新制106年5月1日起實施。（圖／資料照片）
法定工時縮短效果顯現。主計總處調查，去( 2016 )年起，勞基法法定工時縮短為每周 40 小時，將勞工工時過長比例降低為 8% ，為 10 年來最低水準，較上年減少 2.2 個百分點。至於超時工作比例最高的年齡層為 45 ～ 54 歲，男性又較女性高出 2.6 個百分點。
根據經濟合作與發展組織( OECD )美好生活指數指標定義，受雇者主要工作平均每周經常工時達 50 小時以上，即被認為工時過長。主計總處公布最新調查，勞基法修正後，去年起，國內勞工法定正常工時由 2 周 84 小時縮短為每周 40 小時，有效降低勞工工時過長比例。
調查顯示，去年國內勞工工時過長比率降為 8.0% ，為 2006 年以後、 10 年來最低，較 2015 年減 2.2 個百分點，已連續 4 年下降。依性別觀察，去年女性工時過長比例平均 6.7% ，較男性（ 9.2% ）低 2.6 個百分點，惟兩性差距已較 2015 年 4.0 個百分點縮小。
至於工時過長比例最高的年齡層為 45 ～ 54 歲( 8.4% )， 55 歲以上較低，降為 7.2% 。
▲主計總處分析，超過 35 歲男性工時過長比例達 13% 最高。（圖／主計總處提供）
主計總處並發現，婚姻狀況也影響男女工時長短，以離婚、分居或喪偶者工時過長比率 8.8% 最高。至於有配偶或同居者，兩性工時過長比例差距最大，達 3.8 個百分點。主計總處認為，原因可能與女性婚後傾向減少工時以照顧家庭，男性則傾向增加工時以提高收入有關。
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